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为了挖掘体验式培训的新模式，更好地匹配培训工作的实际需求，拓展培训项目部积极探索新项目、新课程的设计开发，在培训理念中融入“游戏化”思维。4月18日、19日，拓展培训项目部借助精心设计的MAT活动项目为中石化测井、录井新技术培训班的学员送上了一份体验学习的大餐，取得了良好的培训效果。 游戏化体验式培训是将游戏引人入胜的特质抽取出来，运用到培训项目的设计、培训课堂的组织中，把培训对象的实际需要与巧妙设计的体验活动融合在一起，从而大大提高了培训过程中学员的参与度。
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