按照管理局党委《关于领导干部廉洁谈话的通知》要求，学院自7月下旬开始，全面启动了科级以上领导干部廉洁谈话工作。旨在通过谈话，进一步了解领导干部廉洁自律情况，查找挖掘领导干部自身问题的不足和潜在的廉洁风险，不断提升各级领导干部“一岗双责”的意识。
为做好该项工作，学院党委以文件形式及时制定下发了《胜利职业学院关于开展领导干部廉洁谈话的通知》，同时，为确保谈话更有针对性和实效性，制定了廉洁谈话安排表，结合领导干部党风廉政建设责任区职责划分，明确谈话人、谈话对象和联系人，把岗位廉洁风险、防范措施以及教职员工关注的焦点和热点问题作为谈话的重要内容，切实把领导干部廉洁谈话，融入到 “三严三实”专题教育中，提升各级领导干部“红线意识”，不断增强拒腐防变能力。
通过谈话对苗头性、倾向性问题及时给予教育和纠偏，使领导干部廉洁自律，以身作则，充分发挥模范作用，做到既要监督别人，也要接受别人的监督，严格执行制度，正确履职尽责，树立良好家风，过好亲情友情关。廉洁谈话工作将于8月底全部完成。
